働く価値観

こんばんは

前田です。

5月になりましたね。

シゾーマエダでもスタッフが4人になって

１ヶ月が過ぎました。

寄せ集めのメンバー4人で

4人とも、美容師になったきっかけも違うし

全員、中途採用で働いていたサロンも違う。

働いている目的だって違うし歴も違うから

仕事をしていて、感じる事も

それぞれ違う。

そのズレは仕事をするという意味で

価値観のズレという形で目に留まるようになる。

このズレを時間のある時で良いから

話あって無くしていく必要があると感じる。

ミーティングの必要性を今になって感じる今日この頃。

１人、２人雇用するだけなら

思った事、感じた事を

その場でサクッと話すだけで意志疎通ができた。

人も増えれば

まとめるのにそれなりに時間もかかる。

言葉使い

心配り

尊敬の意

向上心

チームである意識。

何かを怠ると

ミスコミュニケーションが起きる。

 本当に今の時間の使い方は

それで正しいのか。

何度も話し合い軌道修正をしながら

スタッフ達とお店を作っていく。

それがシゾーマエダという一つのサロンの

形になるのでしょう。

さて、5月も始まったばかり、

5月も精進して参ります。

よろしくお願い致します。

では、また。